Η πλατφόρμα HR System απευθύνεται σε επιχειρήσεις και οργανισμούς του ιδιωτικού και δημόσιου τομέα και καλύπτει ταυτόχρονα διαφορετικές λειτουργίες απο ένα διαχειριστικό περιβάλλον. Μέσα απο την πλατφόρμα καλύπτουμε την Συλλογή, Αξιολόγηση & Διαχείριση Βιογραφικών, την Διαχείριση της καρτέλας των Εργαζομένων και την Αξιολόγηση της Απόδοσης του Προσωπικού.
Το HR System μειώνει σημαντικά τον χρόνο για την αναζήτηση και εύρεση των κατάλληλων υποψηφίων μέσα απο χιλιάδες βιογραφικά, συμβάλει στην βελτίωση της απόδοσης του υφιστάμενου προσωπικού για την παροχή υπηρεσιών σύμφωνα με τα κριτήρια που θέτει η επιχείρηση, ενω περιορίζετε σημαντικά την ανάγκη δημοσίευσης νέων αγγελιών αφου δημιουργείτε βάση δεδομένων βιογραφικών για μελλοντική αναζήτηση.
Το HR System έχει αναπτυχθεί με την συνεργασία στελεχών, με πολυετή εμπειρία στην διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού, διαθέτει μοντέρνο περιβάλλον, είναι εύκολο στην χρήση του, είναι 100% cloud για πρόσβαση οποιαδήποτε στιγμή, υποστηρίζει πλήθος σημείων & εργαζομένων, προσαρμόζεται στην εκάστοτε επιχείρηση και συμμορφώνεται με τον γενικό κανονισμό για την προστασία των προσωπικών δεδομένων.
Συλλογή Βιογραφικών
HR System Career Page:
Σελίδα δημοσίευσης θέσεων εργασίας και υποβολής βιογραφικών των υποψηφίων. Η σελίδα καριέρας της πλατφόρμας επιτρέπει στους υποψηφίους να δημιουργήσουν λογαριασμό με το προφίλ τους, να καταχωρήσουν & να ενημερώνουν το βιογραφικό τους, να βλέπουν και να υποβάλουν το βιογραφικό τους για τις διαθέσιμες ανοιχτές θέσεις εργασίας αλλά και να διατηρούν επικοινωνία με την επιχείρηση.
Πλατφόρμες εύρεσης εργασίας
Η πλατφόρμα επιτρέπει την επικοινωνία με τις πλατφόρμες δημοσίευσης αγγελιών που διαθέτετε, με την δημιουργία συνδέσμου, ώστε να λαμβάνετε απευθείας τα βιογραφικά στο career page της πλατφόρμας.
Social Media
Σας επιτρέπει την δημιουργία συνδέσμου για συλλογή βιογραφικών απο τα μέσα κοινωνικής δικτύωσης που διαθέτει η επιχείρηση.
Link
με την αποστολή του συνδέσμου ανοιχτών θέσεων εργασίας στο email των υποψηφίων που είναι στη βάση της πλατφόρμας
Γρήγορα, Εύκολα, Οποιαδήποτε στιγμή
Διαχείριση Βιογραφικών
Κεντρική οθόνη υφιστάμενης κατάστασης και γρήγορων αναφορών
Αναζήτηση νέων και υφιστάμενων βιογραφικών με συνδυαστικά κριτήρια
Αξιολόγηση και κατηγοριοποίηση των νέων και υφιστάμενων βιογραφικών
Καταχώρηση συνέντευξης στο προφίλ του υποψήφιου ή του εργαζόμενου
Δημιουργία λίστας με «αγαπημένα»
Προώθηση των βιογραφικών μεταξύ των τμημάτων και των υπευθύνων
Αξιολόγηση Προσωπικού
Η αξιολόγηση της απόδοσης του εργαζομένου είναι μια διαδικασία εκτίμησης, μέτρησης και προσδιορισμού της απόδοσης ενός εργαζόμενου μιας χρονικής περιόδου, πχ. 6 μηνών ή 1 έτους, σύμφωνα με τους ατομικούς, πρσωπικούς, ομαδικούς και εταιρικούς στόχους που έχουν συμφωνηθεί και οι οποίοι θα πρέπει να βρίσκονται σε αρμονία με τους στόχους της επιχείρησης. Η αξιολόγηση της απόδοσης του εργαζόμενου βοηθά στη λήψη αποφάσεων για επιβραβεύεση (αύξηση μισθού, καταβολή μπόνους, την προαγωγή και ανάθεση μιας αναβαθμισμένης θέσης εργασίας κ.α), στην απο κοινού διαμόρφωση ενός πλάνου που θα διευκολύνει το σχεδιασμό καριέρας, θα καθοδηγεί και θα υποστηρίζεται απο την επιχείρηση η επαγγελματική ανάπτυξη με βάση τα διαπιστωμένα δυνατά χαρακτηριστικά του αξιολογούμενου, αλλά και στοιχείο αρνητικής απόδοσης.
Η πλατφόρμα παρέχει
- Δημιουργία δελτίων αξιολόγησης
- Έτοιμα πρότυπα δελτίων αξιολόγησης
- Δημιουργία και διαχείριση αξιολογητών
- Δημιουργία μεθόδων αξιολόγησης
- Σύστημα αξιολόγησης του προσωπικού και της επιχείρησης
- Αυτοαξιολόγηση εργαζομένων
- Αναφορές